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吴亮律师.秉承【以事实为依据.以法律为准绳】的原则.致力于为客户提供专业.高效.严谨的法律服务.在债务纠纷.合同纠纷.婚姻家庭.劳动纠纷.房产纠纷.刑事辩护.公司证券等领域积累了丰富的案件处理经验.坚信法律的力量.致力于通过法律途径维护当事人的合法权益.促进社会公平正义。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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06/11
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离婚证页面有再婚二字吗怎么查
离婚证上通常不会直接标注“再婚”二字，需通过婚姻登记机关查询婚姻状况。分析：离婚证是夫妻双方解除婚姻关系后由婚姻登记机关颁发的证明文件，其主要功能是证明双方已离婚，并不包含再婚的信息。再婚情况通常需要通过婚姻登记机关的档案查询或相关系统查询来获取。提醒：若发现离婚证被篡改或存在其他异常情况，可能涉及法律问题，应及时咨询专业律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1. 前往婚姻登记机关查询：携带个人身份证明（如身份
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06/11
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网上买药能退吗现在
网上买药能退。依据《消费者权益保护法》，消费者网购商品享有七天无理由退货权。不及时退货可能导致消费者权益受损，如错过退货期。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 网上买药能退。操作如下：1. 收到药品后，七日内联系卖家提出退货；2. 卖家同意后，按要求退回药品；3. 如卖家拒绝，可向平台投诉并申请退货；4. 必要时，寻求消费者协会或法律途径帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询
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06/11
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宜享用强制给我下款，怎么处理？
强制下款属违法行为，你无需支付任何费用。依据《民法典》等相关法律，此行为侵犯了你的财产权，若不及时处理，可能导致资金损失及法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 遇强制下款，可报警或起诉处理。若涉及金额小，建议先与对方协商；若协商无果或金额大，应立即报警并咨询律师，以便采取法律手段维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 强制下款应维权。操作如下：1.收集证据，
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06/11
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员工虚开住宿费处罚
员工虚开住宿费可能触犯税法相关规定。根据解答内容，员工住宿费抵扣有明确规定，如用于公司接待客户或组织员工旅游的住宿费不得抵扣。若员工为了个人利益虚开住宿费发票，试图骗取公司财务报销，不仅违反了公司的财务管理制度，还可能触犯《中华人民共和国税收征收管理法》等相关法律法规，面临税务处罚乃至刑事责任。特别是当虚开金额较大时，可能构成逃税罪或其他相关犯罪。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 针对员工虚开住宿费问题，公司可采取以下
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06/11
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修高速公路占用农民山地，补偿是按照多少亩来计算的？
修高速公路占用农民山地，补偿标准依据地区及产值定。根据《土地管理法》，补偿费为耕地前三年平均年产值的六至十倍，具体数额依地区经济水平而定。不及时处理可能导致农民权益受损，引发社会矛盾。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 占地补偿按标准。具体操作：1.与征收方协商，明确补偿标准和方式；2.若协商无果，可申请政府调解或寻求律师帮助；3.调解不成，向法院提起诉讼，依据《土地管理法》等法规争取合理补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1
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06/11
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工伤认定书是如何申请?
您可以向社保局或劳动局申请工伤认定书。依据《工伤保险条例》，单位应在职工受伤后30日内申请，否则职工可在一年内自行申请。不及时申请可能影响工伤待遇的享受。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 申请工伤认定书的常见方式有单位申请和职工自行申请两种。单位未在规定时间内申请的，职工应选择自行向劳动局提出申请。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可申请工伤认定。操作如下：1.
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06/11
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未投保交强险的车发生事故怎么处理
未投交强险发生事故，车主需承担相应责任。依据《机动车交通事故责任强制保险条例》，未投保车辆在最低保险责任限额内赔偿，不足部分按过错承担责任。不及时处理可能导致法律责任加重及经济赔偿压力增大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 未投交强险事故需处理。操作如下：1. 立即报警并保护现场；2. 与对方协商赔偿，尽量达成和解；3. 协商不成，请求交警调解或提起民事诉讼；4. 根据法院判决或调解协议履行赔偿义务。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1
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06/11
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签订劳动合同三个月后被解雇怎么赔偿
被解雇员工可获双倍经济补偿金。依据《劳动合同法》，单位无故解雇需支付双倍赔偿金，计算标准基于个人离职前12个月的平均工资。不及时支付，员工可申请调解、仲裁或起诉以维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商、调解、仲裁或起诉。首先尝试与单位协商，协商无果则考虑向劳动调解委员会申请调解；若调解不成，可向劳动仲裁委员会提起仲裁；仲裁仍不满意，可向法院提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间
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06/11
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还迁房住了长达9年，父母转给子女税费要多少？
房产证到手后父母转给子女，税费依具体情况而定。根据法律分析，若房产赠与并公证，需交公证费（受益总额的2%，不低200元）及契税等。未及时缴纳可能导致过户无效，产生法律纠纷。依据《契税暂行条例》等规定，直系亲属赠与可免征个税，但需满足条件。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 转房产税费视情况定。1.赠与方式：办理赠与公证，缴纳公证费、契税、登记费等；确保符合免征个税条件。2.买卖方式：按二手房交易流程，缴纳契税、个税、增值税等；根据房
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无子女，想让侄子户口迁入我使用权房要办哪些手续？
侄子户口迁入使用权房需遵循特定程序。从法律角度看，这通常涉及房屋使用权变更、户籍迁移等规定。需确保你的侄子符合户籍迁移条件，并办理相关手续。若出现户籍迁移受阻或房屋使用权争议，表明问题严重，应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，针对不同情况，具体操作如下：1.若侄子符合直系亲属投靠条件（虽非子女，但可能因特殊情况被视为家庭照顾对象），则需准备相关证明材料，如亲属关系证明、你的房屋使用权证明等，