在公司与保安发生冲突后，被工厂解雇了怎么办？

2025-06-20

被工厂解雇可依法维权。依据《劳动法》等，被非法解雇可举报或仲裁。不及时处理可能导致权益受损，如丧失赔偿机会。
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被解雇可维权。操作：1.收集证据，如合同、工资单等；2.向劳动监察部门举报，或申请劳动仲裁；3.如仲裁不满，准备材料向法院起诉。
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被解雇后常见处理方式是举报或仲裁。选择时，若证据确凿且希望快速解决，可选举报；若争议较大，建议仲裁并考虑诉讼。

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